Как написать заявление на увольнение?

0

В соответствии с трудовым законодательством Российсии возможно уволиться по собственному желанию в любое время, но необходимо учитывать, что необходимо обязательное предварительное уведомление работадателя и срок отработки от этого дня составляет четырнадцать дней. Однако при необходимости существует возможность уволиться без отработки с указанием причины увольнения по соглашению сторон . Согласно трудовому законадательству при наличии веских причин, по которым вы не можете продолжать дальнейшую работу. Необходимо на стандартном листе написать заявление от руки на увольнение. В правом левом углу пишите стандартную «шапку», наименование предприятия, имя первого руководителя, ваши даннные с указвнием полного названия подразделени, где вы работаете и ваше должности. Далее само заявление и указываете причину увольнения. Обязательно укажите дату составления заявления, распись и в скобках укажите фамилия и инициалы. Обязательно зарегистрируйте заявление у секретаря во входящих документах, так как от этой даты будет идти отячет, если вы уволитесь по собственному желанию.

Добавлен ответ
Напишите свой ответ.